Du hast Fragen zur Ausbildung bei Swoboda? Dann helfe ich Dir gerne weiter:
Christian Happach
Technischer Ausbildungsleiter
Christian Happach
Technischer Ausbildungsleiter
Elektroniker für Betriebstechnik (m/w)
Diese Fachkräfte integrieren Automatisierungslösungen, nehmen sie in Betrieb und halten sie in Stand. Typische Einsatzfelder sind z.B. die Produktions-u. Fertigungsautomation. Sie sind Elektrofachkräfte und üben ihre Tätigkeiten unter Beachtung der einschlägigen Vorschriften aus. Ein Teil ihrer Aufgaben sind das programmieren von Systemen, die Messdatenerfassung und das Optimieren von Regelkreisen.
Aufgabenbereich je nach Einsatz:
Sondermaschinenbau:
Schaltschrankaufbau und Anlagenverkabelung nach Schaltplänen, SPS-Programmierung, Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Automatisierungsanlagen, Schaltpläne nach Vorgabe erstellen und ändern
Schaltschrankaufbau und Anlagenverkabelung nach Schaltplänen, SPS-Programmierung, Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Automatisierungsanlagen, Schaltpläne nach Vorgabe erstellen und ändern
Haustechnik:
Netzwerke installieren, Wartungsarbeiten durchführen
Netzwerke installieren, Wartungsarbeiten durchführen
Instandhaltung und Wartung:
Störungsbehebung von automatisieren Produktionsmitteln, Teachen von Robotern und NC-Systemen
Störungsbehebung von automatisieren Produktionsmitteln, Teachen von Robotern und NC-Systemen
Voraussetzungen:
Realschulabschluss (Mittlere Reife)
Anforderungen:
- handwerkliches Geschick
- Teamarbeit
- Flexibilität
- logisches und selbständiges Denken und Handeln
- technisches Verständnis
Dauer der Ausbildung / Berufsschule:
3 1/2 Jahre mit IHK Abschluss. Erstes Jahr Berufsschule in Kempten, zweites und drittes Jahr Berufsschule in Memmingen (Blockunterricht)
Ablauf der Ausbildung:
Die Ausbildung beginnt mit einem allgemeinen Grundlehrgang Metall. Anschließend werden spezielle Fertigkeiten und Kenntnisse von Verbindungstechniken im Elektrobereich vermittelt. Im zweiten und dritten Ausbildungsjahr erfolgt ein Firmendurchlauf durch verschiedene Fachabteilungen im Betrieb wie z.B.
elektronische Servolenkung, Arbeitsvorbereitung, Verfahrenstechnik wobei der Schwerpunkt im Instandhaltungsberich der Elektotechnik liegt.
Im letzten Halbjahr erfolgt die Einarbeitung im späteren Funktionsbereich und die Vorbereitung auf die Abschlussprüfung.
Wir bieten:
- Attraktiven Arbeitsplatz in einem engagierten Team
- Modernste technische Betriebs- und Fertigungseinrichtungen
- Fach- und Sozialkompetenz
- Schnupperlehren / Praktika
- Unser Ziel: Übernahme nach der Ausbildung
Perspektiven:
- Industrie- und Handwerksmeister (m/w)
- Techniker (m/w)
- Dipl. Ingenieur (m/w)
Realschulabschluss (Mittlere Reife)
Anforderungen:
- handwerkliches Geschick
- Teamarbeit
- Flexibilität
- logisches und selbständiges Denken und Handeln
- technisches Verständnis
Dauer der Ausbildung / Berufsschule:
3 1/2 Jahre mit IHK Abschluss. Erstes Jahr Berufsschule in Kempten, zweites und drittes Jahr Berufsschule in Memmingen (Blockunterricht)
Ablauf der Ausbildung:
Die Ausbildung beginnt mit einem allgemeinen Grundlehrgang Metall. Anschließend werden spezielle Fertigkeiten und Kenntnisse von Verbindungstechniken im Elektrobereich vermittelt. Im zweiten und dritten Ausbildungsjahr erfolgt ein Firmendurchlauf durch verschiedene Fachabteilungen im Betrieb wie z.B.
elektronische Servolenkung, Arbeitsvorbereitung, Verfahrenstechnik wobei der Schwerpunkt im Instandhaltungsberich der Elektotechnik liegt.
Im letzten Halbjahr erfolgt die Einarbeitung im späteren Funktionsbereich und die Vorbereitung auf die Abschlussprüfung.
Wir bieten:
- Attraktiven Arbeitsplatz in einem engagierten Team
- Modernste technische Betriebs- und Fertigungseinrichtungen
- Fach- und Sozialkompetenz
- Schnupperlehren / Praktika
- Unser Ziel: Übernahme nach der Ausbildung
Perspektiven:
- Industrie- und Handwerksmeister (m/w)
- Techniker (m/w)
- Dipl. Ingenieur (m/w)
Anschrift für schriftliche Bewerbungen:
Swoboda KG
zu Hd. Frau Julia Kirchmann
Max-Swoboda-Straße 1
87487 Wiggensbach